Réunions des syndicats et de la Direction planifiées du 4 septembre au 6 novembre 2008.
Les cadres sont de plus en plus favorables aux augmentations générales, du fait de l’échec des politiques de rémunération individuelle. Pour 2008, nous avions obtenu deux augmentations presque générales : l’augmentation individuelle de 40€ bruts minimum pour les salaires inférieurs à 30 000€/an, et l’augmentation CPS/CPB de 100€ bruts. La CGT compte mobiliser les salariés pour qu’il y ait cette année une vraie augmentation générale.
A l’occasion des NAO (Négociations Annuelles Obligatoires) la CGT a mis à jour le document d’explication JA des liens entre la classification des métiers chez HP ( JA = Job Architecture ) et celle de la Convention Collective de la Métallurgie. Il vous permet de vous situer notamment au niveau du respect des salaires minis garantis.
2ème réunion le 8 octobre : la direction présente les rapports statistiques, ainsi que sa politique salariale pour l’année fiscale 2009, "malthusienne" malgré les excellents résultats d’HP.
La CGT a organisé des réunions d’information des salariés sur Grenoble, IDA, Les Ulis et Toulouse à ce sujet, entre le 6 et le 13 octobre. Lire notre présentation
3ème réunion le 14 octobre : Les 5 syndicats présentent une unique revendication d’une augmentation de 270€ pour tous, et de 4% pour les salariés situés en dessous de la médiane de leur boîte. La Direction répond en rapelant qu’elle garantit un abondement de 2500€ sur le Plan d’Epargne Groupe pour 2009 mais maintient sa proposition de le baisser à 800€ pour 2010. Les 5 syndicats restent déterminés à obtenir une augmentation générale.
4ème réunion : 24 octobre Les syndicats organisent des Assemblées générales des salariés sur tous les sites HP au sujet des négociations annuelles.
5ème réunion : 29 octobre Les 5 syndicats présentent chacun leurs revendications. Lire celles de la CGT dans le fichier excel tout en bas de la page
Et voici les réponses de la Direction : (lien en construction)
Prochaine réunion le 6 novembre 2008.
> Les revendications de la CGT présentées à la Direction le 31 octobre 2007
Les principaux résultats de la négociation :
> les grilles de salaires de la branche métallurgie
> La rétrogradation des boîtes de salaires HP
> Les évaluations et promotions
> Les augmentations de salaires
Informations générales
Revendications CGT pour 2009